1Z0-1047-21 : Oracle Absence Management Cloud 2021 Implementation Essentials

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Oracle 1Z0-1047-21 試験シラバストピック:

Oracle Absence Management Cloud 2021 Implementation Essentials 認定 1Z0-1047-21 試験問題：

問題 #1

When setting the expiration detailsfor a Compensatory Plan, which of the following is a valid option?

A. End of Acquisition Week
B. Worked Period
C. Employee Termination
D. Ongoing

問題 #2

You have an absence plan that has mistakenly run for the following leave year for all employees. The absence leave year runs from January the 1st. The current balance calculation date is 31 January 2018 and you want to roll it back to the31 December 2017.
What date should you enter in the Effective Date parameter for the Withdraw Accruals and Balances process to achieve this?

A. 30 December 2017
B. 01 December 2017
C. 31 December 2018
D. 30 January 2018
E. 31 January 2018

問題 #3

When assigning work schedules via Manage Work Schedule Assignment Administration task, which level has the highest priority and which level the lowest?

A. Highest > Legal Employer; Lowest > Person
B. Highest > Assignment; Lowest > Enterprise
C. Highest > Assignment; Lowest > Legal Employer
D. Highest > Person; Lowest > Enterprise

問題 #4

Your customer wants a worker to submit a medical certificate to record an absence for a long-term illness.
How do you accomplish this?

A. Create Action Items from the Manage Absence Records task and attach it to the absence type.
B. Create a certification requirement using the Manage Absence Certifications task and attach it to the absence type.
C. Manage Action Items by linking appropriate display features.
D. Create a certification requirement using the Manage Action Certification Items task and attach it to the absence type.
E. Create a certification requirement using the Manage Action Items task and attach it to the absence type.

問題 #5

Your customer has a rule for Maternity entitlements according to which the qualification date is on the absence start date if actual dates are entered or if it is not entered, then the qualification date needs to be the eventdate (actual if available, or else, the planned date).
Which formula should you use in the absence plan setup to achieve this?

A. Global Absence Plan Roll Backward End
B. Global Absence Band Entitlement
C. Global Absence Plan Duration
D. Global Absence Plan Use Rate
E. Global Absence Plan Enrollment Start Date

解説：